Systémový specialista - Strategie rozvoje obchodu - SŽ Facility
Druh pracovního poměru
- pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení na dobu neurčitou
Pracoviště
- Praha
Možný nástup
- dle dohody
Požadované vzdělání
- SŠ, VOŠ, VŠ ekonomického popř. technického zaměření
Požadovaná praxe
- praxe v oblasti obchodní činnosti minimálně 3 roky
Kvalifikační předpoklady
- zkušenosti a dobrá orientace v oblasti pronájmu komerčních prostor, bytů
- zkušenosti s veřejnými soutěžemi vítána
- znalost práce na PC (MS Office), Outlook
- základní znalost práce s SAP vítána
Požadovaný profil
- samostatnost
- zodpovědnost
- výborné obchodní a komunikativní dovednosti
- týmová spolupráce
- znalost AJ
Pracovní náplň
- monitoring tržních trendů v oblasti obchodu, analýza aplikačního potenciálu pro SŽ;
- sběr podnětů pro rozvoj obchodu ve výpravních budovách, generování obchodních podnětů pro jednotlivé modernizační projekty SŽ v různé fázi přípravy;
- analýza existujícího obchodního portfolia a jeho segmentace v oblasti využití nemovitostí SŽ;
- zpracování obchodního reportu a navazujícího plánu obchodního využití nemovitostí SŽ;
- tvorba individuálních reportů z informačních systémů evidence smluv a majetku;
- součinnost s vybranými organizačními jednotkami SŽ při plnění jednotlivých obchodních aktivit;
- identifikace vhodných obchodních partnerů a rozvoj obchodních vztahů;
- komunikace a koordinace v rámci organizace;
- realizační podpora při implementaci pilotních projektů.
Nabízíme
- 6 týdnů dovolené
- pružnou pracovní dobu 37,5 hod/týden
- jízdní výhody ČD, po 6 měsících i pro rodinné příslušníky
- příspěvek na dovolenou
- stravenky
- volnočasovou kartu MultiSport
- po 6 měsících příspěvek na penzijní spoření aj.
CO JE SPRÁVA ŽELEZNIC, STÁTNÍ ORGANIZACE?
— již více než 20 let hospodaříme s železničními dráhami v majetku státu a plníme funkci vlastníka a provozovatele dráhy ve smyslu zákona o dráhách
— Zajišťujeme provozování, provozuschopnost, údržbu, opravy, rozvoj a modernizaci drážní infrastruktury.
— Dlouhodobě se profilujeme jako moderní, stabilní a perspektivní společnost.
— Se svými cca 17 tisíci zaměstnanci patříme mezi největší zaměstnavatele v České republice.
